A LinkedIn egy professzionális csatorna, amely összeköti a világ szakembereit, hogy termelékenyebbé váljanak, segítséget nyújtsanak a fejvadászatban, a célok felvételében és a sikerben. Az emberek frissített képességeikkel frissítik profiljukat, és folytatják az üzleti életüket, hogy javítsák szakmai kapcsolataikat és kapcsolataikat. Segít számú ember elérésében, jobb munkalehetőségek megteremtésében, álmaim és boldog munkahelyeik teljesítésében.

A LinkedIn 2002. decemberében indult és 2003. május 5-én indult. Reid Hoffman és csapattagjai, a Paypal nagyszerű csapata és a Social.net együttműködésével alapították. 2003 végén későbbi beruházásokat végzett a Sequoia Capital, amely egy befektetési társaság. Később, 2008 júniusában a Sequoia Capital, a Greylock Partners és más kockázatitőke-társaságok vásárolták meg, 5% -os részesedést vásároltak 53 millió dollárért. Ennek az ötlet egy professzionális weboldal volt, amely segítette az embereket a vadászatban, keresésben és toborzásban az egész világon.

Professzionális lenni a szó! A professzionalizmus határozza meg a hozzáállását, a munka iránti etikettet. Az általad készített munka meghatározza az ember típusát. Meghatározza téged és karakterét. Legyen óvatos! Időnként profiljaink frissítése és korszerűsítése közben maguk is nagyon általános hibákat követnek el, amelyek megtéveszthetnek bennünket. Mivel a szakemberek közösségi hálózatépítő oldala, előre meghatározza néhány alapvető etikettkészletet, amelyet be kell tartania.

Itt felsorolunk néhány kínos hibát, amelyet el kell kerülni egy ilyen professzionális hálózati oldalon, amely félrevezetheti Önt:

  1. Időnként nem fogadunk el olyan emberek kéréseit, akiket esetleg csak ismertettek egy értekezleten, vagy idegenek lehetnek : ez olyan helyzet lehet, amikor nem reagálunk egy idegen csatlakozási kérésére, csak az egyértelműség hiánya miatt. Légy alázatos, vegyen igénybe egy kis időt, látogasson el a profiljára, emlékezzen rá, és talán csak dobjon el egy üzenetet, hogy jobban megismerjük egymást, mielőtt hivatásosan csatlakoznánk… Ez alázatos visszajelzés lehet valaki számára, aki hajlandó kapcsolatba lépni veled, lehet, hogy ő volt teljes munkára van szüksége !! Légy alázatos … lehet, hogy az a személy, aki csak segítséget kért megélhetése érdekében. Lehet, hogy némi keresetre volt szüksége … Ha tud valaki segíteni; az életben nincs jobb cselekedet, mint ami !!
  2. Kerülje el, hogy a hálózati webhelyet randevú portálként kezelje : Az általános kapcsolódási kérelmek küldése nagy hiba lehet. Az alapértelmezett csatlakozási kérelmek elküldése olyan embereknek, akiket nem ismersz, vagy csak egy találkozón ismertek, nagyon szakszerűtlennek tűnhet. Megfelelően meg kell határoznia, hogy jobban kapcsolódnak-e mindkettőhöz, és miért szeretne vele kapcsolatba lépni, hogy meghaladja a szakmai hálózatát. Ez tehát nem társkereső oldal. Ez egy profi hálózat. Ez segíti az alkalmazottakat abban, hogy elérjék álmaikat. Segíthet valamikor a jövőben is !!
  3. Ajánlatok kérése a legkevésbé ismert kapcsolatoktól: Az emberek kérése, hogy ajánlanak téged, az emberek, akik csak ismernek téged, vagy egyesek azt gondolhatják, vajon ismernek-e téged. Mivel az ajánlások hangsúlyozzák a képességeidet, az Önre utaló személyek képességeit is, az ilyen kedvezmények kérése gyerekesnek bizonyulhat a szakmai hálózatban. Miután együtt dolgozott a kollégájával, felkérheti őt, hogy ajánlja téged olyan ismert munkához, amelyet közismert, vagy felépített.

  1. A túlzott mértékű támogatások funkciója: Az emberek jóváhagyásokat generálnak a barátaik számára, ez valószínűleg hamis. A barátok egyetértenek egymással anélkül, hogy rájönnének, hogy a készségek vannak-e a kapcsolatokban. A jóváhagyásoknak ki kell mondaniuk kollégáikat, ez segít az HR szakembereknek a világ legjobb tehetségeinek azonosításában és a piacon a legjobban fizetendő munkahelyek felvételében.
  2. Szakmai fotó használata: Az emberek vagy a hallgatók időnként fényképeket helyeznek el a tengerparton, barátaival pózolva, éttermekben / szállodákban, amelyek nagyon profiak. Ne feledje, hogy a Linkedin egy professzionális közösségi portál. Professzionálisan készített fotók irodában, munkahelyen, könyvtárban, a személyi útlevél méretű képek sokkal egyszerűbbek, és jobban meghatározzák, mint egyén.
  3. Az önéletrajz eltúlzása : Sokan túlozza az önéletrajzát, túlméretezi képességeit, ha valójában sok képességük hiányzik, és megtéveszti a foglalkoztató népeket. Ez nem igazán szolgál annak a fő célkitűzésnek, aki a LinkedIn-t fő munkaerő-felvételi eszközként használja a munkahelyek különböző profiljaira az egyes helyszíneken.
  4. Az önértékelés és az ön által kiadott címek függvényében: A LinkedIn-ben néha gyerekesnek tűnik az ön-megadott címekkel eltúlzódni. Ez olyan képet eredményezhet, amelyben túlzottan eltúlzzák a munka profilját, és túl túllépnek. Ez megtévesztő lehet.

Ezeket a apró hibákat el kell vigyázni, mert néha nagyon kínos lesz az önhöz kapcsolódó mások számára. Ez negatív hatást gyakorolhat HR-jére, ha munkát keres.

  1. Túlzás vagy túlfeszítés a tapasztalat. Elég rossz ahhoz, hogy a tapasztalatait, erősségeit, eredményeit, készségeit és teljesítményeit felfújja az önéletrajzán. De amikor a LinkedIn-en vagy bármilyen professzionális hálózaton megteszi, az emberek, akik tudják az igazságot, meg fogják látni. Ha munkatársaik, korábbi munkatársaik vagy kollégáik véletlenül megnézik a profilját, és látják, hogy olyan eredményekről vagy felelősségekről számol be, amelyekről tudják, hogy nem sok volt vagy valójában nem voltál jó, akkor tudni fogják, hogy hazudik, félrevezetik és megtévesztik egy ilyen megbízható, professzionális hálózati oldalon. Legközelebb az emberek tétovázhatnak abban, hogy bíznak benned …

Hogyan kerüljük el az ilyen hibákat a Linkedin profilban, és ügyeljünk arra, hogy ne tévesszen meg másokat:

  • 1. LÉPÉS: Tegyen fel egy profi profilképet. Győződjön meg róla, hogy profi; nem pózol vagy önportrékkel vesz részt, vagy nem kavarog az éttermekben és a szállodákban, vagy nem ült össze barátaival a tengerparton. A hallgatók nem készítenek nagyon fényes profilképeket - ez nem barátság vagy társkereső oldal - elvégre ez egy professzionális hálózat!
  • 2. LÉPÉS: Igazítsa magának a profilt. Írja le valós életének valódi eredményeit. Ne túlozz. Ne írj fel olyan készségeket, amelyeknek nincsenek. Légy hűséges magadnak; ne hamisítson. Munkádnak önmagáért kell beszélned. Ha lehetséges, papírokat is feltölthet; az Ön által a LinkedIn profiljában közzétett publikációk.
  • 3. LÉPÉS: Ne kérjen jóváhagyást, ha nem rendelkezik a szükséges készségekkel. Ne kérje meg barátait, hogy támogassanak téged, és ne ajánlják. Tegye csak azokat a készségeket, amelyek birtokában vannak. Ha nem rendelkezik készségekkel, ne kérje meg barátait, hogy támogassanak téged. Ez egy professzionális oldal - '' nem a Facebook-fiókod '' ….
  • 4. LÉPÉS : Ne kérdezd meg csak ismerőseit, hogy írjanak véleményt neked, ez hamisnak és félrevezetőnek tűnhet. Ez egy professzionális ülés. A véleményeket csak olyan kollégák írhatják, akik tudják, mennyire jó egy adott készségnél. Azok, akik tudják, hogy gyengék a képességeid, hamisnak tekinthetnek téged, ha barátok és rokonok hamis értékeléseit teszik közzé. Próbáljon mindent segíteni, és mindenki számára megkönnyítse a feladatokat. A határokon átnyúló legjobb tehetségek felkutatása.
  • 5. LÉPÉS: legyen egyértelmű a keresése. Győződjön meg arról, hogy a címsor egyértelmű-e ahhoz, amit csinál, vagy amire éppen dolgozik. Ez elősegíti, hogy profilod fejlett vagy szakértő legyen. Ha gyakorlatot keres - határozza meg újra a LinkedIn állapotát; ha ez egy munka, akkor világossá tegye a keresést. A tiszta gondolatok világossá teszik a munkát és meghatározzák a legjobb szakembereket.

Ezek az egyszerű lépések, és hidd el, ez segíthet egy igazán profi profil kitöltésében, és kapcsolatba léphet a világ legjobb szakembereivel. A Linkedin profil és a professzionális hálózati webhelyek legjobb felhasználása akkor használható, ha valóban használják annak csalására anélkül, hogy csalás… Ez a platform segít kommunikálni az iparági vezetőkkel, bármilyen távoli helyről munkát szerezhet és találhat magának, földrajzi helyzetétől függetlenül. akadályokat. Ezeknek az egyszerű professzionális tippeknek a gyakorlásával feltétlenül elősegítheti az erős professzionális profil és egy erős szakmai hálózati oldal felépítését. Segíthet a kapcsolatok fejlesztésében.

Íme néhány meghatározás, amellyel megismerheti a LinkedIn néhány kifejezését:

  • Kapcsolatok - A kapcsolatok olyan regisztrált felhasználók, akikre ingyenesen hozzáférhető LinkedIn webhelyen hívnak fel, és csatlakozási kérelmeket küldtek.
  • Másodfokú kapcsolatok - A kapcsolatok barátai a második fokú kapcsolatok.
  • Harmadik fokú kapcsolat - A második fokú kapcsolatok összeköttetései a harmadik fokú kapcsolatok.
  • Profiloldal - Ez a személyes oldal a LinkedIn-en. A LinkedIn-fiókod összes regisztrált felhasználója a LinkedIn-en megtekintheti (kivéve, ha saját oldalra állítja be). Profiloldalán felsorolhatja tapasztalatait, projektjeit, képzéseit, gyakornoki gyakorlatait, oktatását, a múltbeli munka történetét, a jelenlegi és a múltbeli projekteket, csoportokat és egyesületeket, és még sok más. A felhasználók továbbíthatják a profiloldalt a listáján szereplő névjegyekhez. A profiloldalt nyilvánosvá teheti - azaz bárki számára lehetővé teheti azt, vagy testreszabhatja azt, hogy csak az emberek, akiket akarnak, használhassák. így bárki (még a LinkedIn-en kívüli emberek) is megnézheti.
  • Ajánlások - A kapcsolatok ajánlásokat vagy ajánlásokat, véleményeket írhatnak a profilodhoz. Ezek olyan hatékony módszerek lehetnek, amelyekkel ajánlhatják a jó munkahelyeket a piacon.
  • Bevezetés - A bevezetés az, amikor egy harmadik személy két olyan embert mutat be, akik még nem voltak kapcsolatban, de ezzel a bevezetés után kapcsolatba kerülnek. Például kollégája, Sue és ügyfele, Dan, nem ismerik egymást. Az egymás bevezetése mind a munkával kapcsolatos, mind a személyes problémák megoldásában segíthet.

Néhány tipp a linkedin profiljához :

  • 1. tipp: Ne felejtse el, hogy a főnöke, az emberek, akikkel együtt dolgoznak, kollégáid, ismert kapcsolatai és a szervezet más tagjai láthatják a LinkedIn profilját. Ne rendszeresen tegyen közzé frissítéseket vagy frissítse profilját, ez rossz képet adhat arról, hogy más munkát keres!
  • 2. tipp: Ez nyilvánvaló pont, de az, amit az emberek elfelejtenek: információ. Ügyeljen arra, hogy tiszteletben tartsa a bizalmas adatot, az üzleti vállalkozásoknak bizalmasnak kell lenniük. Ez nem az Ön személyes adata; ez a cég tulajdonát képezi! És ne adjon el olyan információkat, amelyek károsíthatják a szervezetet, vagy kiszivárogtathatják vagy megrongálhatják az ügyfél egyéb adatait, vagy későbbi felhasználása céljából.

Ne felejtse el ezeket az irányelveket a LinkedIn használatakor:

  • Használjon hasznos bevezetéseket ; ne felejtsd el, hogy valaki professzionális bemutatásának módja - A siker a LinkedIn-en nagymértékben függ a hírnévtől, valamint az attól, hogy miként szólítasz fel és teszel fel magad … Legyen óvatos, amikor bemutatkozást kér, másoknak ajánlja vagy bemutatja. Teljesen meghatározza Önt, és csak akkor teszi meg, ha valóban úgy gondolja, hogy mindenki profitálhat.
  • Mindig mondja el az igazságot, legyen az profilja vagy eredményei - Amikor megbeszélte, hol dolgozott, projektjeit, munkáját bármi… és amit elértél, legyél őszinte és ne mutassa be magát, hanem beszéljen az elvégzett munkáról .
  • Legyen profi - a LinkedIn-t elsősorban professzionális hálózatépítésre, bérbeadásra és fejvadászra használják. Tehát maradjon profi, és tartsa be az igazi etikettet bármikor és bármikor. Használjon más webhelyeket, például a Facebook-ot személyes hozzászólásokhoz. Nincsenek személyes hozzászólások a LinkedIn-en.

Ez a cikk csupán egy módja annak, hogy segítsen jobban összekötni egymással, és segítséget nyújt egy olyan professzionális hálózat felépítésében is, ahol a személyes vagy szakmai benyomás segítséget nyújt abban, hogy jobb munkát, jobb szakmai környezetet, valamint boldog és felhatalmazott munkahelyen a. Ne felejtse el: „A MUNKA WORSHIP” !! Tehát légy etikett és tartsd fenn a professzionális viselkedést még a közösségi hálózaton is.

Kapcsolódó tanfolyamok: -

  1. Linkedin Marketing
  2. LinkedIn: 02 - Blog
  3. LinkedIn: 08 - Alkalmazások
  4. LinkedIn: 03 - Üzleti kazetták

Kategória:

Vállalkozói fejlesztés