Képforrás: pixabay.com
Állásinterjú előkészítése
Az interjú minden vállalkozás számára kritikus folyamat, amelynek munkavállalókra van szüksége. Ez egy interaktív folyamat, amelynek során mindkét fél kapcsolatba lép egymás személyiségével. Ez egy kétirányú kommunikációs folyamat, ahol a munkáltató kérdéseket tesz fel a jelölttől, nem feltétlenül ahhoz, hogy választ kapjon, hanem hogy megítélje döntő képességüket, beszédkészségüket, személyiségüket és hozzáállásukat. Más tulajdonságok, mint például a „testbeszéd”, sokat beszélnek, még akkor is, ha a jelölt megpróbálja elrejteni szokásainak egy részét a kiválasztás érdekében. Ezért döntő jelentőségű a jelölt számára, hogy nem rejti el ezeket a vonásokat és szokásokat, hanem átalakítja és átalakítja személyiségét és hozzáállását pozitív módon. Hasonlóképpen, az interjúalany megkísérel pozitív kapcsolatot létesíteni interjújával, és releváns kérdéseket tesz fel neki a munkával kapcsolatban.
Interjúra van szükség, mivel a munkáltató soha nem akarná felvenni egy olyan jelöltet, aki nem érdemel eleget ehhez a pozícióhoz. Az interjúkészítő helyesen ítéli meg a jelölt tudományos végzettségét, készségeit, tapasztalatait és személyiségét, majd ezt követően közli az eredményt. Ezért az interjúalanynak alaposan fel kell készülnie az állásinterjúra való felkészülés tippeire. Manapság sok a verseny a foglalkoztatás terén, ami tovább bonyolítja a kiválasztási és bérbeadási folyamatot. Tehát annak érdekében, hogy kiválasztódjon álmai állásához, a kezdetektől a végéig keményen kell dolgoznia. Nemcsak fizikai megjelenésén, hanem beszélt képességein, hozzáállásán és személyiségén is keményen kell dolgoznia.
Mindenkinek nem könnyű könnyedén feltörni álmai állásinterjúját. Időnként akár a legprofibb embereket is elutasítják egyik vagy másik ok miatt. Ez a kudarc csökkentheti önbizalmát és pozitivitását. Lehet, hogy nem képes elérni azt, amit szeretne. Ebben az esetben meg kell dolgoznia a gyengeségeit, és erősre kell építenie őket, ahelyett, hogy kritizálná magát.
Alapvető tippek az állásinterjú elkészítéséhez:
Az alábbiakban bemutatjuk az állásinterjúk elkészítéséhez szükséges alapvető tippeket:
-
Alapos kutatást végezzen a vállalat céljairól és küldetéséről
Mélyreható kutatást végezzen az internetet használó cégről. Interjúra megy, tudnia kell a társaságról és küldetéséről. Kapjon alapos információkat a társaságról, küldetésükről, céljaikról, éves jelentésről, közzétett cikkekről, blogokról, kihívásokról, termékekről és szolgáltatásokról a cég webhelyén. Az interjún való részvétel előtt tudnia kell a társaságot, mert soha nem tudja, mikor ad a munkáltató valamelyik kérdést a társaságával kapcsolatban, és előfordulhat, hogy nem tud beszélni erről ügyesen, és az interjú készítője érdektelen személynek ítélheti meg. Segít előzetesen feltenni néhány kérdést, amelyeket az interjú során feltehet a munkáltatójára.
-
Szervezze meg ruháját és lábbelit előre
Döntse el az interjú során viselt egyszerű és formális ruhát. A férfiak számára tanácsos világos színű inget viselni, sötét színű öltöny, cipő és nyakkendő mellett. A lányoknak egyszerű térdig érő szoknyaruhát kell viselniük, hivatalos cipővel. Kerülje a nehéz smink viselését. Használjon meztelen smink árnyalatot és meztelen rúzsot. Ne viseljen parfümöt, mivel az elriaszthatja a megkérdező figyelmét. Kerülje a vakító ruhákat, élénk színeket, ékszereket és kiegészítőket, mivel azok nem tükrözik a professzionalizmust. Rendelje el ruháit és cipőit maga az éjszaka úgy, hogy reggel időt takarítson meg, és elkerülje a sietést. Hatékonyan vasalja le ruháit, és győződjön meg arról, hogy nem foszlók és ráncok. Tiszta vágja le a körmét, és a lányok könnyű körömfestéket használhatnak a körömre.
-
Készítse elő a beszélgetési képességeit
Gyakorold, hogyan fog válaszolni, megkérdezni és beszélni interjújával a tükör előtt vagy egy barátjával. Nézze meg maga a tükörben, hogy megfelelő-e a hang, kiejtés, kézműveletek és kifejezések. Felveheti hangját, és ellenőrizheti, hogy nincs-e hibája a beszélt képességekben. Míg a barátjával gyakorolsz, mondd meg nekik, hogy kérdezzenek meg Önnek váratlan kérdéseket az interjú során, akárcsak egy interjúkészítő. Az állásinterjúra-előkészítési tippek gyakorlása után vegye vissza a visszajelzést a barátjától, kérdezze meg hibáiról és tulajdonságairól, és ennek megfelelően dolgozzon a hibáin.
-
Dolgozzon a rohamodon
Ha van egy szokása, hogy megbotlik és dadogjon, elengedhetetlen, hogy előtte dolgozzon rajta. Készítse elő vokális készségeit és gyakorolja a „folyamatosan beszélő” rendszeres gyakorlását. Személyiségfejlesztési tanfolyamokat is vehet, ha az öngyakorlat nem haszonnal jár Önnek. Ne feledje, hogy az interjú során a hang tónusának, mélységének, kiejtésének és hozzáállásának nagy szerepe van. Ezért a felkészülés kötelező, ha úgy gondolja, hogy kezdő vagy a beszédkészség szempontjából.
-
Dolgozzon a testbeszéddel
Ne feledje, hogy tetteid sokat beszélnek a személyiségéről. Ismerje meg a testbeszéd-illemtanokat, például azt, hogyan kell járni, ülni és mozgatni a kezét egy interjú során. Mindig határozott kézfogással és mosolyogva kapja meg az interjúkészítőt. Ülj egy egyenes testtartással, tartsa kiszélesített mellkasát és ültesse a lábát a földre. Hallgassa meg a fejét, de ügyeljen arra, hogy ne csinálja túlzottan. Használd a kezed mozgását, miközben bármit elmagyarázol. Kerülje el, hogy dummyként üljön, mivel ez tükrözi idegességét. Mindig vegye szembe az interjúkészítőt, miközben beszél, amely tükrözi az önbizalmát. Ügyeljen arra, hogy az interjú során ne legyen túl őszinte vagy túl komoly. Az interjú során ne mozgassa túl sokat a karját és a lábát. Kerülje el, hogy újra és újra megfésülje a haját a fül hátulján, dörzsölje az orrát, stb. Gondoskodjon arról, hogy ugyanúgy hagyja el a helyiséget, mint ahova belépett - köszönöm, kezet rázott az interjúkészítővel, békésen gyűjtse össze a dokumentumait, és hagyja el mérsékelt sebességgel.
-
Tanuljon új készségeket és vegyen részt workshopokon
Légy tudatában a piacon uralkodó versenynek. Ebben a versenykorban elengedhetetlen, hogy birtokolj valamit, ami mások nem rendelkezik. Lengyelülje magát, személyiségét, beszédkészségét, tudományos végzettségét és munkaképességét. Vegyen részt különféle szemináriumokon a személyiség fejlesztésével, a puha készségekkel, a feltört interjúval stb. A manapság népszerű kurzusokkal járjon, mint például az informatika és a nyelvtanfolyamok. Ezek a dolgok javítják tapasztalatait és készségeit, és növelik esélyét arra, hogy kiválasztódjanak a munkához.
-
Töltsön időt önéletrajzának és fontos dokumentumainak átszervezésére
Szervezze át önéletrajzát a munka profiljának megfelelően. Kerülje el a túl régi eredmények elérését. Például - ne tartalmazza a 10.-12. Osztályú tantervi tevékenységek igazolásait, hacsak nem szükséges. Győződjön meg arról, hogy rendelkezik minden tapasztalattal, készséggel vagy tehetséggel, amelyet önéletrajzába ír. Helyezze el őket megfelelően a fájlban. Nagyon jó lenne, ha hordozna néhány további példányt önéletrajzából, mivel ez segít, ha szükség van rá. Ne felejtsd el hordozni a releváns és fontos dokumentumokat. Minden hivatkozást szerezzen ügyesen a név, megnevezés, elérhetőségi szám, cím, e-mail és egyéb fontos részletek segítségével.
-
Kérdezze meg a hívó személyét az interjú fontos részleteiről
Amikor hívást kezdeményeznek az interjúra, ne felejtsd el mutatni lelkesedésüket a lehetőség iránt. Beszéljen az interjúkészítővel pozitív hangon, teljes magabiztossággal. Tolja le az összes fontos részletet, például annak a személynek a nevét, beosztását és osztályát, akivel találkozik; az interjú dátuma és időpontja; szállítható a helyre stb. Kérdezze meg, van-e valami, amit az interjú készítője szeretne, hogy hozza meg az ülésre. Köszönöm a hívó félnek, hogy bezárta, és erősítse meg az interjú dátumát és időpontját.
-
Készüljön fel az interjúkészítő kérdéseire
Ne csak menjen egy interjúra anélkül, hogy stratégiát készített volna arról, hogyan magyarázhatja meg és mutassa meg erősségeit és képességeit interjúkészítője előtt. Ne felejtse el, hogy véletlenszerű gondolatokkal nem képes lenyűgözni interjúkészítőjét. A történeteket az agy könnyen megtarthatja, és interaktív is. Készítsen egy történetet, amely lefedi az összes képességedet és képességedet. állásinterjúra-előkészítő gyakorlat, amelyben megválaszolják az interjú során leggyakrabban feltett kérdéseket - melyek az erősségeid és gyengeségeid, miként bizonyíthatják, hogy eszközként szolgálnak a vállalat számára, milyen elvárások vannak a társaságtól stb. Mutassa meg interjúzóját szenvedélye és elkötelezettsége a munka iránt, és meggyőzni őket odaadásáról.
Fontos, hogy magabiztosan magyarázza meg képességeit és képességeit, de ne tegye ezt szélsőségesen. Kerülje a képességeinek dicsekedését és az arrogancia bemutatását.
-
Kérdéseket dolgozzon ki, hogy feltegye az interjúját
Készítsen el néhány kérdést, amelyeket felteszel az interjúkészítőjéhez. Ha nem tesz fel kérdést, az tükrözheti, hogy összezavarodott vagy nem érdekli, hogy tudja-e a munkáját. Tegyen fel kérdéseket olyan állásinterjúra-előkészítési tippekkel, mint például, mit fog megtanulni munkahelyéből, milyen elvárások vannak a társaságtól tőled, és mi a vállalat küldetése és jövőbeli céljai. Ne félj kérdéseket feltenni az interjúkészítőjétől. Az interjú csak egy interaktív munkamenet az interjúalany és az interjúalany között, ezért kérdezzen meg mindent, amit véleménye szerint kulcsfontosságú tudni.
Egyéb fontos dolgok
Az alábbiakban bemutatjuk az interjú előkészítése előtt elvégzendő további fontos dolgokat:
a) Keresse meg a társaság megfelelő helyét
Noha alaposan meg kell vizsgálni a vállalkozást és a munkakörét, az interjú napja előtt is fontos feljegyezni a helyet és a szállítási módokat. Keresse meg a helyet a Google Maps-en, és keresse meg az összes elérhető szállítási módot. Válassza ki az ingázás legmegfelelőbb módját. Jegyezze fel az összes tereptárgyat, és győződjön meg arról, hogy 30 perccel az interjú előtt elhagyja otthonát, hogy a helyszín elérésekor bármilyen késést el lehessen számolni.
b) Változtassa meg a közösségi média számláit
Manapság sok vállalat figyelembe veszi a munkavállalók közösségi hálózati profiljait is, különösen olyan pozíciókban, mint a közösségi média marketing. Ne felejtsen el törölni minden obszcén vagy nem megfelelő megjegyzést, képet, blogot, videót, amely nem tetszik a munkáltatónak vagy más feletteseinek.
c) Javítsa általános ismereteit
Olvassa el az aktuális eseményeket, az általános híreket és a jelenlegi trendjeit. Interjúkészítője kérdezhet valamit a jelenlegi kérdésekkel, hírekkel stb. Kapcsolatban, hogy megtudja, mennyire aktívan olvassa ezeket a kérdéseket. Ha pénzügyi helyzetre jelentkezik, akkor tisztában kell lennie a jelenleg fennálló pénzügyi kérdésekkel.
d) A megfelelő hozzáállás
Fokozni kell a személyiségükben a helyes hozzáállást. Ne felejtse el, hogy csak az ön hozzáállása teszi egyedivé a jelöltek köréből. Vannak olyan esetek, amikor az interjúkészítő lenyűgözi a jelölt hozzáállását, és csak ennek alapján választja ki, és néha a jelöltet csak rossz hozzáállás miatt lehet elutasítani.
e) Tartsa egészséges testét, és pihenjen megfelelő módon
Az interjú napja előtt éjjel aludjon megfelelő módon, hogy frissen ébredjen, és tele energiával és lelkesedéssel. Tápláló reggelit szolgál fel reggel, ami figyelmesvé és energiává tesz téged. Soha ne hagyja ki a reggelit az interjú napján, mivel ez akadályozhatja az előadását. Próbáljon kicsit gyakorolni, mielőtt elhagyná otthonát, mivel ez növeli a véráramot és növeli a teljesítményt.
f) Legyen pozitív
Legyen pozitív gondolkodásmód. Ne feszítse magát feleslegesen. A negatív gondolatok befolyásolják az agy önbizalmát és erejét. Ezért bízzon minden, amit csinálsz, bármit is mondasz, és bármi legyen is az eredmény. Ne felejtse el, hogy minden hibája tanít valami újat. Néhány interjú elkészítésére vonatkozó tipp Tanuljon meg az interjú során elkövetett hibákból és keményebben dolgozzon rajta a következő alkalommal. Ne feledje, hogy az interjú nem hatalmas probléma, hanem csak a kiválasztási folyamat része. A felesleges aggódás csak akadályozza a teljesítményt és csökkenti a bizalmat.
Ezek a változások nem egyszerre következnek be, hanem idő- és sok figyelmet igényelnek. Nemcsak az, hogy az interjú során csak a munkavállalóra kell hatnia, hanem a későbbi szakaszokban is (a kiválasztás után). Még akkor is, ha kitisztítja az interjút, előfordulhat, hogy elbocsátják azért, mert „megmutattad, mi nem voltál”. Ezért ne végezzen átmeneti változásokat a személyiségében, hanem olyasvalamit, ami örökre veled marad, és befolyásolja a körülvevő embereket.
Ajánlott
Íme néhány tanfolyam, amelyek segítenek az interjúk elkészítésével kapcsolatos tippek és az állásinterjúk felkészítésének részletesebb megismerésében, ezért csak keresse meg a linket.
- 12 egyszerű tipp a bizalom megszerzéséhez beszéd közben (Hasznos)
- Hogyan lehet feltörni az alapvető interjú kérdését
- Csodálatos útmutató a professzionalizmusról a munkahelyen
- Izgalmas tippek az interjú előkészítéséhez, amelyet emlékezni kell